Angesichts der zunehmenden Bemühungen von Regierungen, Investoren und Unternehmen, den Klimawandel durch Dekarbonisierung zu bekämpfen, treibt die Öl- und Gasindustrie rasche und umfassende Transformationsmaßnahmen voran, während sie sich gleichzeitig den Herausforderungen der digitalisierten Produktion, der ungewissen Nachfrage und neuen Formen des Wettbewerbs stellt. Darüber hinaus haben ein zunehmend anspruchsvoller Kundenstamm und ein sich dynamisch entwickelndes digitales Umfeld die Bemühungen der Branche um Anpassung und Erfolg beschleunigt.
Heute bauen Öl- und Gasunternehmen rationalisierte operative Plattformen auf, die fortgeschrittene Fähigkeiten zum kritischen Denken auf allen Unternehmensebenen nutzen – von den Entscheidungsträgern in der Geschäftsführung bis hin zu neuen Mitarbeitern in Produktion und Instandhaltung. Die Beratungs- und Trainingsprogramme von Kepner-Tregoe helfen der Branche, ihre Zukunft zu sichern, indem sie die dafür erforderlichen Fähigkeiten entwickeln.
Digitalisierung und fortschrittliches Monitoring verbessern zwar die Stabilität und Effizienz, aber wenn doch einmal etwas schiefgeht, brauchen Unternehmen Mitarbeiter, die komplexe Probleme und noch nie dagewesene Fragestellungen direkt angehen können. Unser strukturierter Ansatz zur Problemlösung und Entscheidungsfindung wird weltweit von Einzelpersonen und Teams genutzt, um die Lösung komplexer Probleme zu beschleunigen.
Mit einer einzigartigen, branchenunabhängigen Perspektive sind Beratung und Training von Kepner-Tregoe im operativen Bereich, im IT-Support, im Management und in anderen Funktionen zu Hause und tragen mit dokumentierten, nachhaltigen Ergebnissen wie Kosteneinsparungen, überragender Qualität und verbesserter Sicherheit zu einer kontinuierlichen Verbesserung bei.
Wenn Sie mehr über Kepner-Tregoe-Beratung und -Training in der Öl- und Gasindustrie erfahren möchten, dann kontaktieren Sie uns gerne.
